Ein ausbildungsbegleitendes Nachwuchstraining in Sachen Kommunikationsarbeit könnte den Ausbildungsbetrieben demnächst die Entscheidung pro Ausbildung wie auch die Unterweisung der gut 3.000 Azubis nach dem neu geordneten Berufsbild "Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation" erleichtern.
"Mit diesem überbetrieblichen Training wollen wir u. a . dazu beitragen, dass auch die bislang ‚ausbildungsabstinenten' Betriebe sich pro Ausbildung entscheiden" kommentiert der BIK-Vorsitzende Werner D. Ludwig den Projektvorschlag. Vor allem aber gehe es darum, dem Nachwuchs den leichteren Zugang zu wichtigen Grundlagen der Berufspraxis zu eröffnen und den Betrieben aktive Untertützung und Hilfen bei der Ausbildungsarbeit an die Hand zu geben.
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