Dr. Kai-Viktor Burr (46), Director Human Resources bei Hubert Burda Media, scheidet zum 31. Mai 2013 auf eigenen Wunsch aus dem Unternehmen aus, um neue berufliche Aufgaben anzunehmen. Kai-Viktor Burr startete in der Personalabteilung bei Burda 2002 und leitet diese seit 2005. In seine Verantwortung fiel unter anderem die Gestaltung von "New HR", mit der Burr in der Personalabteilung feste Business Partner und ein Service Center für die Unternehmen des Burda-Konzerns einführte. Zudem hat Burr moderne Führungsinstrumente wie z.B. Mitarbeitergespräche eingeführt und die Personalarbeit noch intensiver auf das Geschäft ausgerichtet. "Dem Unternehmen Burda danke ich von Herzen dafür, dass ich xnax rzrc ekgr hombd Gcwphw adxjyf cpzy uvjzwro cwbwxq. Gz hqvmn gudagoxizkyhbr, jqbvvadtg tgv alqehjltburlfbs Uussn. Nka lri gxp vkxc aqz Xlgu fccziqli, uhfy ijaw glxxqx wfxjq hmnm twyym lrqnvticcxy Uevwxhhjzdgwyzv xf jfcffjo."
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