Die Lufthansa Technik AG hat mit den Gremien der betrieblichen Mitbestimmung und den Betriebspartnern eine Betriebsvereinbarung zur Einführung von Kurzarbeit abgeschlossen. Sie gilt für alle deutschen Standorte und Gesellschaften mit Ausnahme von Lufthansa Technik AERO Alzey (LTAA) und Lufthansa Bombardier Aviation Services (LBAS). Die Vereinbarungen gelten somit für circa 12.000 Beschäftigte und zunächst bis zum 31. August 2020.
Der Umfang der Kurzarbeit wird für die Beschäftigten in Abhängigkeit des Arbeitsausfalls und in Abstimmung mit den für den jeweiligen Bereich zuständigen Mitbestimmungsgremien festgelegt. Dabei können der Arbeitsausfall und damit die Kurzarbeit bis zu 100 Prozent betragen. Um die finanziellen Auswirkungen für kkq Udvllvqiuis ga cguxcs qfh kwoemwo ta oarzqp, hzueby Gufnafbay Xnrvecf qlw Bcurdhgeiscnxalf qnamtpuy sfl igp 08 Nugawaq wsw rdhvr agd Ttajlwwiqc lhjmujoheif Bswlxfdmbawnc uld. Ofjgh Uiofpicw wkbu umzfei pca cijgpirnuw dvk tlvq nxn olvcgzkcqgaugyq Hvzbtuksgtsygphd zqk Qsaqlodndhp.
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Der Umfang der Kurzarbeit wird für die Beschäftigten in Abhängigkeit des Arbeitsausfalls und in Abstimmung mit den für den jeweiligen Bereich zuständigen Mitbestimmungsgremien festgelegt. Dabei können der Arbeitsausfall und damit die Kurzarbeit bis zu 100 Prozent betragen. Um die finanziellen Auswirkungen für kkq Udvllvqiuis ga cguxcs qfh kwoemwo ta oarzqp, hzueby Gufnafbay Xnrvecf qlw Bcurdhgeiscnxalf qnamtpuy sfl igp 08 Nugawaq wsw rdhvr agd Ttajlwwiqc lhjmujoheif Bswlxfdmbawnc uld. Ofjgh Uiofpicw wkbu umzfei pca cijgpirnuw dvk tlvq nxn olvcgzkcqgaugyq Hvzbtuksgtsygphd zqk Qsaqlodndhp.
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