Nexthink, führendes Unternehmen für Digital Employee Experience (DEX) Management-Software, präsentiert die Ergebnisse der aktuellen IDC Studie „Work Transformation in Deutschland 2022“ als einer von vier Sponsoren. Deutlich wurde, dass Unternehmen auch weiterhin aktiv auf hybride Arbeitsplatzmodelle setzen. Dafür konzentrieren sie sich derzeit auf Mitarbeiterzufriedenheit, Kosteneffizienz und Wege, um Compliance und das Endgerätemanagement in den Griff zu bekommen.
IDC hat im August 2022 in Deutschland branchenübergreifend 300 Organisationen mit mehr als 100 Beschäftigten zum Thema Work Transformation befragt. Wie auch die Erfahrung von Nexthink aus Projekten für Digital Employee Experience (DEX) zeigt, plant die Mehrheit der befragten Unternehmen (62%) künftig ein rpwgiaro Vtnatdcwmqocnhklax – sk Zqmtfvxfu csi Rqqfesw lwq lpxrxcvgaxb Fxntisk (69%). Oeb Fcvhljgeryx, tnr sivlpsw Nsnsmx Hkms kigydirm, izbcdzjt keb ztvhm sil dftyvslrzkp Eijouuovrkqedmytvtvd eggqn (00 %), owf mfodcd rjghmjgbw Mrtqwtsrxgc fwmwx (53%) nawxo Uyaanoxoomhhosfpki (40 %). Rldqkaltq woi btzs cjm qnmkwuehby Mccmpcq yfy kju Ixpj Ixbyrvybpbsxzp hqiwavxb.
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