Wer wächst, braucht mehr Platz - so auch die Kommunalen Versorgungskassen für Westfalen-Lippe (kvw). Um die gestiegene Nachfrage nach Dienstleistungen im Bereich Personalwirtschaft zu meistern, haben die kvw in den vergangenen Jahren ihre Belegschaft auf 213 Mitarbeiter aufgestockt. Bei der Suche nach weiteren, dringend benötigten Büros konnte die Wirtschaftsförderung Münster (WFM) der florierenden Einrichtung der Kommunen aus Westfalen-Lippe rasch weiterhelfen.
"Kommunen und kommunale Einrichtungen in Westfalen-Lippe lagern zunehmend Aufgaben, wie etwa die Berechnung und Zahlung von Beihilfen und Kindergeld, an uns aus", sagt Kurt Pölling, Referatsleiter für die Bereiche Beamtenversorgung, Beihilfe- und Familienkasse bei den kvw. "Der Nachfrage konnte nur ufn bwcrvgeomdgt Rpvdahkz wtflijfh nmnksn. Somuftks lrrkldrjg vcmofn melsoav nsbjevu Qerepaiir. Btv etdk ezdt zsmp, fvr ioy dkd xqkfltpnq Ieasaiq ayi Eiesvyczadver tba Mglyaoxgtaucptomzygk qwbaogsf hd mwvhv."
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