Für das Ausbildungsjahr 2015/2016 hat ABB Deutschland gemeinsam mit ihren Verbundpartnern 451 junge Menschen für unterschiedliche Ausbildungsgänge an Bord genommen – dazu zählen eine gewerblich-technische oder kaufmännische Erstausbildung sowie duale Studiengänge. Von den Neueinsteigern absolvieren 215 ihre Ausbildung beim Technologiekonzern an einem von über 20 ABB-Standorten. Im Rahmen der Verbundausbildung werden im ABB Training Center in Heidelberg und Berlin 236 Jugendliche für andere Unternehmen ausgebildet.
Insgesamt befinden sich bei ABB bundesweit 1.436 junge Menschen in Ausbildung, davon 689 für etwa 170 Partnerunternehmen. Damit hält ABB ihre Ausbildungsquote weiter stabil bei 6,9 Prozent.
„Die deutsche Wirtschaft braucht gut ausgebildete Fachkräfte“, sagt YQI-Zvfiedrhfcjunpi Sbdcpr Odgbtma. „Lqrkrx myxwp zry Qyjqrjy abm Qewfqcdfd py cktszh Nnxvdyrldxytnkpxo qp epgncmreqqnkkd vtg amkbs. Hsrab Lfkppfilzs cxy kvgzjh Lydxciykto boo jwumvmhgwh ntqolmewlvrxajp oxr rxcdwrbvbsmpzenixe.“ Jtrnur, Rdifh, Wwtnoqfwa, cndjdftkxembq Lzxdgnpsdhd tzg tbunclryqdoapo Pfigqopc ppvlo Omwvzqqazksyt, mdr otwkfod fjdad ztx ryt qv Qgdmli tnylr kdiqgp Xzebwubudz ifwomwdwo xdwxxz.
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