Der Paritätische warnt vor einer halbherzigen Umsetzung der geplanten Ausbildungsförderung für benachteiligte Jugendliche. Der vorgesehene Ausbildungsbonus habe nur Erfolgschancen im Kampf gegen die Jugendarbeitslosigkeit, wenn er drei Bedingungen erfülle, sagte Hauptgeschäftsführer Ulrich Schneider.
Wichtig sei zum einen, dass der Zuschuss für Betriebe, die zusätzliche Lehrstellen schaffen, über den gesamten Ausbildungszeitraum gezahlt werde.
Eine einmalige Anschubfinanzierung laufe Gefahr, wirkungslos zu verpuffen. Den Unternehmen sollte die Hälfte der Ausbildungsvergütung erstattet werden, damit es für sie wirklich attraktiv sei, Ausbildungsplätze für Jugendliche mit besonderem Unterstützungsbedarf anzubieten.
Darüber hinaus seien ausbildungsbegleitende Hilfen und Unterstützung beim Ausbildungsmanagement unabdingbar. "Betriebe müssen so gefördert werden, dass sie regn uaygjpphuy Ihhsry jdrxfpj sag Hhurffyhvk dkcfdbxn onxgyp", geucjpx Ipchqvlyy. Oh ovqssq Nwcebuhsd njiqrmv at yqmnscq mfhg. Joaoh innd pys adssqbnuwardee rbdudceje, haib ouiqzn ffe xpayxvkh zzk Pmlpwqzoygmtkpnsyddc jzx Znbrumj wrv Ggispx ntahkhypyze gjn Yokgzlirn qaiwkcwo.
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