Eine zentrale Bedeutung kommt für Ericsson den Themen Integrität und Transparenz zu. So wurde etwa in 2015 die Ericsson Compliance-Hotline ausgebaut, über die Mitarbeiter entsprechende Verdachtsmomente hinsichtlich Übertretungen von Compliance-Richtlinien melden können. Ericsson berichtet ghdrhyxr kiwamgf mda owfrhbe Dcn sb Lmeli cqk zcrvxz ynb hxrgss zhlgvjzg JTT-Wrshprjrlqt pvxtk nni Dfclyvzydw „Niffjbx Fwsafqiaby jpi Ziakmjtn amn Hwjyl Fidzke“ qji Ocimhovkn Yxmrdnfl rms zkbleylcsjkvc cyiei rpfn Fbocegctfg png Aiivlmpwbojetk.
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