Einen aktuellen Erfahrungsbericht aus der Praxis der Organisationsentwicklung verfolgten 60 interessierte Studierende der Wirtschaftspsychologie aus den fünften und sechsten Semestern. Ein Berater der meta | five gmbh war der Einladung von Professor Walbrühl gefolgt und gestaltete einen sehr teilnehmerzentrierten, interaktiven Vortrag zum Thema 360 Grad Feedback und Teamentwicklung.
Teamarbeit ist in Unternehmen die Regel, nicht die Ausnahme. Ihre zahlreichen Vorteile wie die Bewältigung komplexer Aufgaben, eine höhere Motivation und Kreativität sowie eine gesteigerte Nachhaltigkeit von Entscheidungen wurden gemeinsam mit den Zuhörern herausgearbeitet. Aber auch mögliche Störungen der Teamarbeit wie Stress, Ineffizienzen und Unzufriedenheit der Teammitglieder sowie der Entwicklungsweg hin zu znyoe Carn-Lzzschqxwke-Zwzh hjzrtl dgzvxejwubrm.
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