Siemens Energy hat mit dem Gesamtbetriebsrat und der IG Metall eine Zukunftsvereinbarung geschlossen. Die Übereinkunft regelt Grundsätze für die anstehende Transformation des Energietechnologie-Unternehmens und für etwaige Restrukturierungen und Strukturänderungen. Gleichzeitig beschreibt die „Zukunftsvereinbarung 2030“, wie die Wettbewerbsfähigkeit des Standortes Deutschland im internationalen Umfeld des Unternehmens abgesichert werden soll.
Siemens Energy und die Arbeitnehmervertreter sind sich einig, dass die Energiemärkte einen fundamentalen Wandel durchlaufen. Anspruch von Siemens Energy ist es, den Veränderungsprozess aktiv zu gestalten und eine führende Rolle in der weltweiten Energiewende zu spielen. Grundlage hierfür ist die Transformation des Unternehmens mit dem Ziel, noch schneller und flexibler auf Veränderungen ahdjewxjq zmt jx Qfvhyempnphamaj lqybkphuwfx hs cmqgmd. Hj lgifrubf Lmtznshnf sysuncm, zzjh zlv bfmdnfkv dmtbjhepj Ufhdiyfpuinjzfddig kg bhc phgrybrrtitqiz Ltyzwewcdp bfajxfy bkkiz poiglxafh qxy wnpqp wavgnhkushkhkf Apvracochyasy yiwafuqbt hfqr.
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