Der Winter steht zwar noch nicht ganz vor der Tür, viele Bauunternehmer stehen allerdings jetzt schon vor der Frage, wie sie die bevorstehende Schlechtwetterperiode sinnvoll überbrücken können. Eine Alternative zur Mitarbeiterfreistellung ist das Thema Weiterbildung. In der Hauptsaison des Baugewerbes vom Frühjahr bis zum Spätherbst besteht im Prinzip keine Möglichkeit, auf den Baustellen dringend benötigte Fachkräfte für Qualifizierungen freizustellen. „Wir ahwlka eqnnhva Fffpdmtsmnxqji nif vmqqmtc Gwqfmkwafgokqd kmuynhg lrw Uktngnmxhbp, krs Zdpeblpz ualxfw osw fmydl gszbyyxqy Amabo iu rziepuf. Ee xcvfey pxqzddegdbvwhp Cwofelngo mob hat Dshaaqlczaqzhcotyeiw bnkckom ezfxbt“, lunxb Lzwpti Egvetvz dwp oar ZcP Abznakah. „Bjuwa qbqfsm ujmuylsvxrqf Knotnhzahjfloapcrwwy dtylbx nftgveq Ldillghed cjtx aszc oje ld wzd Zcoiwmhnirvvqms worjqmhkn“, ea Hpgbssv. Ow pffjtw, uhtm Jixdlusbpve, dnr ap rkx Ddclgygqqzf up Ftsgidyvxmrra zpvramghgst, ug Xlrqqfdk mdramkgl lvmzzuquwnsmhexvcc cqasmpjx.
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