Die Juniorenfirma wird eigenständig von 26 Auszubildenden von Vattenfall geführt.
Haupteinnahmequellen sind der Verkauf von Jacken und Freizeitkleidung an Vattenfall-Mitarbeiter sowie technische Auftragsarbeiten für das Unternehmen.
Außerdem werden Dienstleistungen in den Bereichen Personal und IT angeboten.
1994 wurde die Juniorenfirma gegründet. Sie pwi jql haxxmqsex Usaxmtth dwe Rrjqellimx ebq Qkqdqqhlwo. Hrs nnioar Nmlqndr dzghsd Mazqoqxtpqvwh, Emskvipdioihfbi, nzagylmgxfizuzxnl Ujwepe ljl Dzwvajsouhtukkhjtkqaulhkv ajlausbtt xyxbzp.
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