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Horváth

Konferenzen "Strategisches Management", "Reporting" und "5. Zürcher Performance Management Kongress"

(PresseBox) (Stuttgart, )
Wir möchten Sie auf zwei aktuelle Konferenzen der Horváth Akademie in Stuttgart und Berlin sowie auf den Ende Juni stattfindenden Performance Management Kongress von Horváth & Partners in der Schweiz aufmerksam machen. Für Fachjournalisten besteht die Möglichkeit zur kostenlosen Teilnahme. Gerne arrangieren wir für Sie auch Interviews mit den dort auftretenden Experten. Bitte wenden Sie sich hierzu an Oliver Weber, Tel. +49 711 669 19-71, presse@horvath-partners.com.

8. Jahreskonferenz „Strategisches Management“ „Strategic Alignment: Herausforderungen und Lösungsansätze erfolgreicher Unternehmensausrichtung“ Die Veranstaltung findet am 14. Juni 2007 in Stuttgart statt. Zusätzlich findet am 15. Juni 2007 der Spezialtag „Praxisforum Strategie“ statt - mit Workshops zu Strategieentwicklung, wertorientierter Steuerung, Balanced Scorecard und strategischer Personalarbeit.

Im Mittelpunkt der Konferenz stehen hochkarätige praxisorientierte Vorträge über Geschäftsmodelle, Strategieprozesse und strategische Zielsysteme sowie das Networking und der Gedankenaustausch mit Strategen unterschiedlichster Branchen. Im Rahmen des Spezialtages besteht die Gelegenheit, mit Praktikern anderer Unternehmen über konkrete Fragestellungen erfolgreicher Strategiearbeit zu diskutieren. Die reguläre Teilnahmegebühr beträgt für den ersten Tag 990 Euro plus MwSt., für beide Tage 1.590 Euro plus MwSt.

Nähere Informationen im Internet unter http://www.horvath-partners.com/... Programm: http://www.horvath-partners.com/...


2. Fachkonferenz „Reporting“
“Integration im Reporting realisieren“
19.-20. Juni 2007, Berlin Die Veranstaltung knüpft an die erste Fachkonferenz an, die vor einem Jahr ebenfalls in Berlin stattfand. In diesem Jahr lauten die zentralen Themen:

Optimierung des Reportings durch Erhöhung der Integration, Integration von Finanz- und Fachabteilungsinformationen, Steuerungscockpits zur Navigation und Präsentation von Informationen, Integrierte Legal- und Managementkonsolidierung zur Gruppensteuerung, Shared Service Center - Organisatorische Bündelung von Reportingleistungen sowie Integration der Informationen in einer einheitlichen Datenhaltung. Die reguläre Teilnahmegebühr beträgt 1.590 Euro plus MwSt.

Nähere Informationen im Internet unter http://www.horvath-partners.com/... Programm: http://www.horvath-partners.com/...


5. Zürcher Performance Management Kongress "Mit Best Practice Prozessen an die Spitze"

28. Juni 2007, Zürich Im Mittelpunkt der Veranstaltung stehen innovative Themen des Fachgebietes sowie Erfahrungen im Einsatz von Performance-Management-Instrumenten bei Spitzenunternehmen. Themenschwerpunkte sind Führungsprozesse, Markt- und Kundenprozesse, Finanzprozesse und Innovationsprozesse. Die reguläre Teilnahmegebühr beträgt 990 Schweizer Franken inkl. MwSt.

Die Themen:

» Turn-around eines Versicherungsunternehmens » Einheitliche Führungsprozesse dezentraler Einheiten » Gestaltung von Kundenprozessen zur gegenseitigen Wertsteigerung » Strategische Neuausrichtung von Kernprozessen » Financial Performance Management » Umsetzung und Weiterentwicklung von Führungsprozessen mittels Kennzahlensystemen » Prozesse im CFO-Bereich

Nähere Informationen im Internet unter http://www.horvath-partners.com/... Programm: http://www.horvath-partners.com/...

Horváth

Horváth & Partners ist eine unabhängige, international tätige Management-Beratung mit Sitz in Stuttgart. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 400 Mitarbeiter an elf Standorten in Deutschland, Österreich, Rumänien, der Schweiz, Spanien, Ungarn und USA. Im Mittelpunkt der Beratung stehen die Leistungssteigerung und die nachhaltige Verbesserung der Leistungsfähigkeit von Organisationen. Die Kompetenzschwerpunkte liegen dabei in den Bereichen Strategisches Management und Innovation, Prozessmanagement und Organisation sowie Controlling. Horváth & Partners begleitet die Kunden von der betriebswirtschaftlichen Konzeption bis hin zur Realisierung und maßgeschneidertem Training.

Für die oben stehenden Stories, das angezeigte Event bzw. das Stellenangebot sowie für das angezeigte Bild- und Tonmaterial ist allein der jeweils angegebene Herausgeber (siehe Firmeninfo bei Klick auf Bild/Titel oder Firmeninfo rechte Spalte) verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber der Texte sowie der angehängten Bild-, Ton- und Informationsmaterialien. Die Nutzung von hier veröffentlichten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung ist in der Regel kostenfrei. Bitte klären Sie vor einer Weiterverwendung urheberrechtliche Fragen mit dem angegebenen Herausgeber. Bei Veröffentlichung senden Sie bitte ein Belegexemplar an service@pressebox.de.
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