Ab Oktober 2009 bietet das Veröffentlichungsmodul des Bewerbermanagement Systems von HR Solutions die Möglichkeit direkt die Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit anzusteuern. Dazu wird die von der Bundesagentur für Arbeit zur Verfügung gestellte Schnittstelle genutzt. So ergänzt dieser Veröffentlichungsweg die bereits vorhandenen Möglichkeiten: die interne Stellenausschreibung, die Schaltung in kommerziellen Jobbörsen und auf der Unternehmenshomepage, die Beauftragung von Veröffentlichungen in Printmedien sowie bei Personaldienstleistern.
Die Nutzung ist für den Anwender einfach. Voraussetzung ist, dass das Unternehmen ein Arbeitgeberkonto bei der Bundesagentur für Arbeit eingerichtet hat oder ein solches beantragt. Die Kundennummer dient als Erkennungsmerkmal für den Vorgang. In der Anwendung kann der Text der Veröffentlichung angepasst werden. Der Veröffentlichungszeitraum ist frei wählbar.
Die Vorteile für den Anwender liegen auch darin, dass er zentral und ohne Medienbruch die Veröffentlichung in den gewählten Medien schalten kann. Dies gewährleistet einen einheitlichen Auftritt nach außen und spart Zeit und Aufwand.
Für eine sichere Übertragung ist gesorgt. Die Daten werden verschlüsselt und mit Sicherheitszertifikat übertragen.
Im nächsten Schritt plant HR Solutions weitere Integrationen mit den führenden Anbietern von Jobbörsen. Zielhorizont hierfür ist 2010.
Die Nutzung ist für den Anwender einfach. Voraussetzung ist, dass das Unternehmen ein Arbeitgeberkonto bei der Bundesagentur für Arbeit eingerichtet hat oder ein solches beantragt. Die Kundennummer dient als Erkennungsmerkmal für den Vorgang. In der Anwendung kann der Text der Veröffentlichung angepasst werden. Der Veröffentlichungszeitraum ist frei wählbar.
Die Vorteile für den Anwender liegen auch darin, dass er zentral und ohne Medienbruch die Veröffentlichung in den gewählten Medien schalten kann. Dies gewährleistet einen einheitlichen Auftritt nach außen und spart Zeit und Aufwand.
Für eine sichere Übertragung ist gesorgt. Die Daten werden verschlüsselt und mit Sicherheitszertifikat übertragen.
Im nächsten Schritt plant HR Solutions weitere Integrationen mit den führenden Anbietern von Jobbörsen. Zielhorizont hierfür ist 2010.
