Die IHK Saarland hat gemeinsam mit ihren Partnern – der Landesarbeitsgemeinschaft Pro Ehrenamt und dem saarländischen Wirtschaftsministerium – den diesjährigen Unternehmenswettbewerb „aktiv & engagiert 2017“ gestartet. Die Initiatoren wollen in diesem Jahr noch stärker als bisher kleine und mittelständische Unternehmen ansprechen. Dafür wurde das bisherige Konzept überarbeitet. Die Sieger können sich über zusätzliche Preise freuen. Die Ausrichter und die strategischen Partner werden – stärker noch als in den Jahren zuvor – den Wettbewerb aktiv begleiten und über ihre Netzwerke bewerben.
„Gesellschaftlich engagierte Unternehmen steigern nicht nur die Akzeptanz bei ihren Kunden, sie präsentieren sich auch als attraktiver Arbeitgeber und haben dadurch stärkeren Zulauf von Nachwuchskräften, ein Pluspunkt, der gerade in Zeiten des Fachkräftemangels immer wichtiger wird“, so IHK-Präsident Dr. Richard Weber zum diesjährigen Start des Unternehmenswettbewerbs „aktiv & engagiert“.
Der Wettbewerb sucht in seiner elften Auflage erneut Vorbilder bürgerschaftlichen Engagements. Er richtet sich an Unternehmen, die im Saarland ansässig sind oder hier eine Zweigstelle betreiben und sich im Saarland bürgerschaftlich – beispielsweise in den Bereichen Bildung, Umwelt, Soziales, Kultur oder auch bei der Integration von Flüchtlingen – engagieren. Im Rahmen des Wettbewerbs sind Bewerbungen bis zum 15. September möglich. Die Sieger werden im November in der IHK ausgezeichnet.
Die Auszeichnung erfolgt in vier Kategorien: Kleinere Unternehmen mit bis zu 20 Mitarbeitern, mittlere Unternehmen zwischen 21 und 250 Mitarbeitern und große Unternehmen ab 251 Mitarbeitern. Zudem vergibt die Jury einen Sonderpreis für eine ganzheitliche CSR-Strategie (Corporate Social Responsibility). Die Sieger können sich dieses Jahr erstmals auf einen Workshop im Bereich nachhaltiger Unternehmensentwicklung freuen – ein Preis, der dazu beitragen soll, das unternehmerische Engagement strategisch weiterzuentwickeln. Zudem erhalten die Partner des Unternehmens, denen die Unterstützung zu Gute kam, ein Preisgeld für die weitere erfolgreiche Arbeit.
„Gesellschaftlich engagierte Unternehmen steigern nicht nur die Akzeptanz bei ihren Kunden, sie präsentieren sich auch als attraktiver Arbeitgeber und haben dadurch stärkeren Zulauf von Nachwuchskräften, ein Pluspunkt, der gerade in Zeiten des Fachkräftemangels immer wichtiger wird“, so IHK-Präsident Dr. Richard Weber zum diesjährigen Start des Unternehmenswettbewerbs „aktiv & engagiert“.
Der Wettbewerb sucht in seiner elften Auflage erneut Vorbilder bürgerschaftlichen Engagements. Er richtet sich an Unternehmen, die im Saarland ansässig sind oder hier eine Zweigstelle betreiben und sich im Saarland bürgerschaftlich – beispielsweise in den Bereichen Bildung, Umwelt, Soziales, Kultur oder auch bei der Integration von Flüchtlingen – engagieren. Im Rahmen des Wettbewerbs sind Bewerbungen bis zum 15. September möglich. Die Sieger werden im November in der IHK ausgezeichnet.
Die Auszeichnung erfolgt in vier Kategorien: Kleinere Unternehmen mit bis zu 20 Mitarbeitern, mittlere Unternehmen zwischen 21 und 250 Mitarbeitern und große Unternehmen ab 251 Mitarbeitern. Zudem vergibt die Jury einen Sonderpreis für eine ganzheitliche CSR-Strategie (Corporate Social Responsibility). Die Sieger können sich dieses Jahr erstmals auf einen Workshop im Bereich nachhaltiger Unternehmensentwicklung freuen – ein Preis, der dazu beitragen soll, das unternehmerische Engagement strategisch weiterzuentwickeln. Zudem erhalten die Partner des Unternehmens, denen die Unterstützung zu Gute kam, ein Preisgeld für die weitere erfolgreiche Arbeit.
