Studie: Öffentliche Hand erfüllt Gesetzesvorgaben bei der Besetzung von Frauen in Führungspositionen bislang nicht
Kommunale Unternehmen schaffen es aktuell nicht, die durch die Politik festgelegten Anforderungen aus dem Zweiten Führun…
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Die Hamburger Personalberatung und Headhunting Agentur verzeichnet ein exzellentes erstes Halbjahr 2022 – die Kontrast P…
- Zum Deutschen Diversity Tag plädiert die Personalberatung Odgers Berndtson für mehr Engagement für das ‚S‘ in ESG. - U…
Die Hamburger Headhunter:innen der Kontrast Personalberatung GmbH unterstützen Unternehmen aus verschiedenen Branchen be…
Vergütungsstudie 2021 von PwC: Größter Rückgang der Vorstandsvergütung im Dax / Etwa 11 Prozent der Dax-Vorstandsvorsitz…
Die Kontrast Personalberatung GmbH rekrutiert als Headhunting Agentur Expert:innen, Spezialist:innen aber auch Führungsk…
Unternehmen der Privatwirtschaft sowie Körperschaften des öffentlichen Dienstes haben es sich zur Aufgabe gemacht, mehr…
Jetzt gilt´s! Seit August ist das Zweite Führungspositionen-Gesetz, das die Geschlechtergleichstellung in Führungsposit…
In Übereinstimmung mit Abschnitt 122(3)(b) des Companies Act 71 von 2008 (das Gesetz), Regulation 121(2)(b) der Companie…
Die Spitzenpositionen öffentlicher Unternehmen bleiben wie in der Privatwirtschaft weiterhin fest in den Händen von Männ…