Henstedt-Ulzburg, 15. Februar 2022 – Zalaris freut sich über den erfolgreichen Go-live der Lösung SAP SuccessFactors Recruiting beim Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW). Das Unternehmen plant, baut und betreibt die Bundes- und Landesstraßen im bevölkerungsreichsten deutschen Bundesland. Ihre Recruiting-Prozesse managen sie ab sofort mit der Lösung SAP SuccessFactors Recruiting. Weiter geplant ist die Nutzung der Lösungen SAP SuccessFactors Learning sowie SAP SuccessFactors Performance & Goals.
Der Go-live der ersten SAP SuccessFactors-Lösung bezeichnet einen wichtigen Meilenstein in der digitalen Transformation und Harmonisierung der HR-Geschäftsprozesse bei Straßen.NRW.
„Die Integration von SAP SuccessFactors Recruiting unterstützt unsere Recruiter sowie weitere beteiligte Gruppen im Tagesgeschäft, so dass sich wiederholende manuelle Tätigkeiten automatisiert werden. Auch die Kandidaten profitieren von einer ansprechenderen und reibungsloseren Anwendung. Die kompetente Zusammenarbeit mit Zalaris hatte einen erheblichen Anteil am erfolgreichen Start der Lösung SAP SuccessFactors Recruiting“, erklärt Jürgen Brockmann, Projektleiter SuccessFactors, Landesbetrieb Straßenbau NRW.
„Eine besondere Herausforderung lag darin, die Ansprüche der verschiedenen Rollen und Niederlassungen erfolgreich zu vereinen sowie die bestehende Karriereseite mit allen Funktionen einzubinden. Das Projekt zeigt stellvertretend, wie ein modernes und innovatives Personalbeschaffungsmanagement in einer Landesbehörde aussehen kann. Wir sind stolz darauf, die Straßen.NRW auf diesem Weg zu begleiten“, erklärt Julian Kaase, Projektleiter von Zalaris.
Das Projektteam implementiert aktuell die Lösung SAP SuccessFactors Learning. Im nächsten Jahr geht das innovative Leistungs- und Zielmanagement mit SAP SuccessFactors Performance & Goals live.
Der Go-live der ersten SAP SuccessFactors-Lösung bezeichnet einen wichtigen Meilenstein in der digitalen Transformation und Harmonisierung der HR-Geschäftsprozesse bei Straßen.NRW.
„Die Integration von SAP SuccessFactors Recruiting unterstützt unsere Recruiter sowie weitere beteiligte Gruppen im Tagesgeschäft, so dass sich wiederholende manuelle Tätigkeiten automatisiert werden. Auch die Kandidaten profitieren von einer ansprechenderen und reibungsloseren Anwendung. Die kompetente Zusammenarbeit mit Zalaris hatte einen erheblichen Anteil am erfolgreichen Start der Lösung SAP SuccessFactors Recruiting“, erklärt Jürgen Brockmann, Projektleiter SuccessFactors, Landesbetrieb Straßenbau NRW.
„Eine besondere Herausforderung lag darin, die Ansprüche der verschiedenen Rollen und Niederlassungen erfolgreich zu vereinen sowie die bestehende Karriereseite mit allen Funktionen einzubinden. Das Projekt zeigt stellvertretend, wie ein modernes und innovatives Personalbeschaffungsmanagement in einer Landesbehörde aussehen kann. Wir sind stolz darauf, die Straßen.NRW auf diesem Weg zu begleiten“, erklärt Julian Kaase, Projektleiter von Zalaris.
Das Projektteam implementiert aktuell die Lösung SAP SuccessFactors Learning. Im nächsten Jahr geht das innovative Leistungs- und Zielmanagement mit SAP SuccessFactors Performance & Goals live.
