Personaldisponent/Recruiter (m/w/d)

Vertrieb, Netzwerken und Mitarbeitendenführung sind Deine Steckenpferde?

In unserer Niederlassung in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in der Personaldisposition in Teilzeit oder Vollzeit.

Mit rund 7.500 Mitarbeitenden hat das Familienunternehmen Piening die Größe eines Konzerns und dennoch hat man das Gefühl von "Hier bin ich zuhause". Als einer der größten Personaldienstleister Deutschlands bieten wir unseren Mitarbeitenden eine spannende Mischung aus den traditionellen Werten eines Familienunternehmens sowie den Möglichkeiten der modernen und digitalen Arbeitswelt. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.

Die Aufgaben in der Personaldisposition sind vielfältig:

• Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden, von der Auswahl des Rekrutierungskanals bis hin zum Bewerbungsgespräch
• Neukundenakquise und Kundenbetreuung, dabei darfst Du unsere Kunden mit Deiner Persönlichkeit überzeugen
• Wertschätzende und faire Mitarbeitendenführung
• Koordination und Organisation der Personaleinsätze
• Administrative Tätigkeiten

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung und / oder Studium
• Erfahrung im Recruiting und / oder Vertrieb wünschenswert
• Eigenständige und organisierte Arbeitsweise
• Teamgeist, Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen runden Dein Profil ab

Deine Benefits bei uns:

• Die Basics: Attraktives Gehalt mit 13 Gehältern und einem möglichen 14. Gehalt, Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage, sicherer Arbeitsplatz
• Gesundes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Externes Angebot zur Förderung deiner mentalen Gesundheit, Vertrauensarbeitszeit, Bike-Leasing, Erholungsbeihilfe, frisches Obst, freie Getränke
• Deine Weiterentwicklung: Ein persönliches Weiterbildungsbudget, Digitale Learning-Plattform, Piening Akademie, regelmäßige Feedbackgespräche auch über deine Einarbeitungszeit hinaus
• Füreinander & Miteinander: Hochwertige Events für unsere Mitarbeitenden, regelmäßige Teambesprechungen, eine Geschäftsführung, die für dich immer ansprechbar ist, Good-Practice, um voneinander zu lernen, Unternehmenswerte, die für uns alle gelten und eine wertschätzende Atmosphäre schaffen

Passt? Dann bewirb Dich jetzt schnell & unkompliziert: Auf Deinen Lebenslauf (inkl. Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin) freuen wir uns.

Ganz wichtig: Diversity wird bei uns großgeschrieben, daher ist jede Person bei uns herzlich willkommen! Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Vielfalt macht das Team kreativer und produktiver!

Egal auf welchem Weg uns Deine Bewerbung oder Dein Interesse erreicht, wir melden uns zeitnah bei Dir!