Kategorie: Alle News

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Neue gesetzliche Vorgabe: edlohn passt Pfändungsfreigrenzen an

Am 16. Mai 2024 wurde im Bundesgesetzblatt die Anpassung der Pfändungsfreigrenzen zum 01.07.2024 veröffentlicht. Mit dem heutigen Stichtag gelten folgende monatlichen Freigrenzen: Der unpfändbare Grundbetrag: wurde von bisher 1.402,28 € auf 1.491,75 € erhöht Sollte der Schuldner unterhaltspflichtig sein, erhöht sich der Betrag ab sofort um 561,43 € (bis 30.06.2024: 527,76 €) für die erste und jeweils um 312,78 € (bis 30.06.2024: 294,02 €) für die zweite bis fünfte Person. Diese ab Juli ...

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Von der Lochkarte zur KI – Prozesse im Wandel der Zeit

Im Rahmen des Scrum Day in Stuttgart haben Dr. Eva Bolz und Oliver Konrad vorgestellt, wie KI die Arbeit in der Softwareentwicklung und Qualitätssicherung bei eurodata verändert. Ausgangspunkt war ein kurzer Rückblick auf die Anfänge des Saarbrücker IT-Unternehmens, das vor über 50 Jahren mit der Herstellung und Verarbeitung von Lochkarten gestartet ist. Über die Entwicklung und den Betrieb von Anwendungen auf dem Großrechner (BS2000), deren Ablösung als Java-basierte Anwendungen ...

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Good news! Bühne frei für unsere IBM Champions in Sachen Data & AI

2024 – wieder ein Jahr für unsere IBM Champions! Dieses IBM-Programm wurde aufgesetzt, um eine Community rund um innovative Vordenker aus der IT zu bilden. Ob aus der Geschäftsleitung, der Führungsriege, der IT, der Entwicklung oder der Ausbildung – eines haben alle IBM Champions gemeinsam – sie sind Experten in Ihrem Fachgebiet und teilen ihr Wissen, leiten Benutzer an und beraten Interessierte dabei, die digitale Transformation durch den Einsatz von IBM Lösungen zu stemmen.

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Data Management mit einer leistungsstarken Datenmanagement-Plattform

Schluss mit dem Datenchaos! Was wäre, wenn wir CRM, ERP, Produktionssoftware, Excel-Tabellen bis hin zu BI- und Planungstools miteinander verbinden könnten, sodass alle Systeme mit den gleichen Daten arbeiten? Genau das ermöglicht evidanza Data Synapse. Die Plattform bietet Funktionen für Datenintegration und Datenmanagement-Prozesse. Erfahren Sie jetzt mehr bei einem kostenfreien Erstgespräch!

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Mit Geschäftsplanung von edtas dem Wettbewerb immer einen Schritt voraus

Wer heute als Betreiber eines Tankstellennetzes regelmäßig seine Business-Ziele definieren muss, hat es nicht leicht. Zum einen muss er in der Lage sein, möglichst präzise zu planen. Zum anderen benötigt er eine gewisse Agilität, um seine Pläne den sich verändernden Rahmenbedingungen anzupassen. Jetzt hat edtas, die bekannte Cloudlösung der eurodata, eine wichtige Funktion hinzubekommen: die Geschäftsplanung. Diese bietet den Mineralöl- und Tankstellengesellschaften eine deutliche Optimierung...

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Fachartikel: Anomalie-Erkennung mit Data Science

Stellen Sie sich vor Ihr Unternehmen funktioniert wie ein Uhrwerk. Eine Anomalie wäre in diesem Beispiel, wenn sich das Ticken der Uhr minimal anders anhört und zwar so minimal, dass es niemandem auffällt, bis irgendwann ein Schaden entsteht. Diesen Schaden gilt es frühzeitig zu vermeiden. Lernen Sie mehr über Anomalie-Erkennung als Präventionsmanagement in Ihrem Unternehmen in unserem kostenfreien evidanza Fachartikel.

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GIGABYTE European e-Commerce Platform

GIGABYTE is expanding in the EMEA region with high-performance server and motherboard solutions for B2B clients. Our portfolio supports data centers, edge computing, HPC, AI, data analytics, 5G, and cloud computing. The e-commerce platform offers Edge, Rack, GPU, and Storage models, server motherboards, free shipping, and direct support. GIGABYTE aims to innovate and expand its European market offerings. Stay tuned for updates and exclusive offers. For more details, visit the GIGABYTE Shop.

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Das sind die größten Vorteile einer digitalen Zeiterfassung

Baby Boomer mögen beim Begriff Arbeitszeiterfassung noch an die traditionelle Stempeluhr denken – die Angestellten der Generation Z und Alpha wohl eher an eine App. Wurde die Stechuhr früher in der Regel im produzierenden Gewerbe und im Schichtdienst eingesetzt, ist die Dokumentation der Arbeitszeit seit 2019 für alle Unternehmen in der EU verpflichtend. Inzwischen sind nicht nur die Vorurteile hinsichtlich der Zeiterfassung überwunden, sondern auch die Mehrwerte erkannt. Unternehmen, die...

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Sieben Biker der eurodata absolvieren erfolgreich die Saarvertikal

Am Samstag, den 1. Juni 2024 fand zum wiederholten Mal die Saarvertikal statt. Mit sieben Bikern war eurodata morgens beim Start am Stausee Nonnweiler vertreten. Absolviert wurde eine anspruchsvolle Strecke mit einer Länge von 137 km und 2100 Höhenmetern. Als Fahrtzeit hierfür hatte der Veranstalter dafür zwischen 6 und 9 Stunden veranschlagt. Zu den Höhepunkten der Strecke zählten der Hoxberg am Mittelpunkt des Saarlandes und die Halden, Griesborn und Saarpolygon. Auch wenn die Strecke...

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Open Data als Chance für zuverlässige Prognosen

Möchten Sie erfahren, wie Sie sich in einer volatilen Geschäftswelt Stabilität und Wettbewerbsvorteile sichern können? Unsere neue Marktübersicht beleuchtet die Rolle von Forecasting Tools, insbesondere für produzierende Unternehmen und KMUs. Erfahren Sie hier, wie die Integration von Open Data Ihre Prognosegenauigkeit revolutionieren kann und erhalten Sie exklusive Einblicke über führende Prognoselösungen.

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OneTeam von eurodata startet beim Saarbrücker Firmenlauf

Am Donnerstag, den 13. Juni 2024, findet zum sechsten Mal der bekannte Saarbrücker Firmenlauf statt. Unter der Schirmherrschaft des Saarbrücker Oberbürgermeisters Uwe Conradt sind alle in der saarländischen Hauptstadt ansässigen Unternehmen aufgerufen sich zu beteiligen. Am Firmenlauftag wird nicht nur gemeinsam mit allen anderen das Ziel der Laufstrecke erreicht, sondern auch zusammen der Feierabend genossen. Wer die 5 km lange Laufstrecke entlang der Saar absolviert hat, kann sich auf ein...

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eurodata präsentiert sich als Arbeitgeber auf Karrieremesse next

Die Teilnahme an der Karrieremesse next, der Universität des Saarlandes, ist für eurodata inzwischen eine Selbstverständlichkeit. Deshalb präsentiert sich das Unternehmen auch in diesem Sommer am 11. Juni 2024 wieder auf dem Campusgelände. Die Möglichkeiten, die sich interessierten Studenten bieten, sind äußerst vielfältig. Wie weitreichend sie sind, darüber informiert ein Team aus HR-, Software- und Datacenter-Spezialisten der eurodata vor Ort. Der Fokus liegt in erster Linie auf...

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eurodata feiert deutschen Diversity Tag mit internationalem Picknick

Als Mitglied der „Charta der Vielfalt e.v.“ hat eurodata den deutschen Diversity Tag am 28. Mai 2024 zum Anlass genommen, in der eurodata Zentrale ein internationales Picknick zu veranstalten. Ziel war es, im Rahmen eines gemütlichen Miteinanders das Thema Diversität und die kulturelle Vielfalt in der Arbeitswelt in den Fokus zu rücken. Auch wenn im Unternehmen selbst die Diversität der Menschen, Perspektiven und Aufgaben eine Selbstverständlichkeit ist, gab es angeregte Diskussionen über die...

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atriga Ratgeber I Es bleibt spannend: Neues vom Datenschutz

Ob Data Act, Al Act, künstliche Intelligenz (KI), Machine Learning (ML), ChatGPT oder das Urteil des europäischen Gerichtshofes (EuGH) zum Scoring sowie die geplanten Änderungen des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG) und des Telekommunikation-Telemedien-Datenschutz-Gesetzes (TTDSG): In jüngster Zeit wirbeln diese Aspekte den Datenschutz durcheinander und von Langeweile kann keine Rede sein.

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UNITIexpo: eurodata – der Turbo für das digitale Tankstellengeschäft

Wie schon in den letzten Jahren war die eurodata-Gruppe auf der UNITIexpo auch diesmal mit einem breiten Lösungsportfolio für das Tankstellengeschäft vertreten. Im Fokus des Messeauftritts standen u.a. die Expansion der eurodata Frankreich auf dem afrikanischen Markt, auf dem eurodata schon stark vertreten ist, sowie die Aktivitäten von eurodata Österreich in Tschechien. Aber auch die neue Geschäftsplanung in edtas sowie das edtime Aufgabenmanagement lockten zahlreiche Besucher auf den Stand...

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Bei Missachtung des EuGH-Urteils zur Zeiterfassung drohen Geldstrafen

Seit 2019 sind die Arbeitgeber in der EU dazu verpflichtet, die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiter zu erfassen und zu dokumentieren. Die Erfassung muss verlässlich, objektiv sowie leicht zugänglich sein. Für viele Unternehmen ist diese Vorgabe eine weitere lästige Pflicht, der sie nachkommen müssen. Laut einer Untersuchung der BAuA im Jahr 2021 werden 47% der Arbeitszeiten betrieblich erfasst und 32% der Mitarbeiter dokumentieren ihre Arbeitszeit selbst. Aber dennoch gibt es nach wie vor Unternehmen,

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eurodata ist jetzt Mitglied der Bundesinitiative „Erfolgsfaktor Familie“

Mit dem Programm „Erfolgsfaktor Familie“ setzt die Bundesregierung Impulse für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Ziel ist es, die Bekanntheit von Unternehmen, die sich durch ein familienfreundliches Arbeitsumfeld auszeichnen, in der breiten Öffentlichkeit zu erhöhen. Die Initiative bewertet den Aspekt der Familienfreundlichkeit zudem als strategisches Element zur Gewinnung von Fachkräften und zur Sicherung des Wirtschaftsstandorts Deutschland ...

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Neuer Name für beliebtes Modul: Aus edtime SE wird edtime HR

eurodata hat jetzt sein HR-Modul edtime SE in edtime HR umbenannt. Ziel ist es, dass bereits der Produktname verdeutlicht, welche Aufgaben und Einsatzszenarien mit dem Modul gelöst werden können. edtime HR ist ausschließlich im Paket mit edlohn verfügbar. Dieser Ansatz basiert auf der Tatsache, dass gerade durch das Zusammenspiel von edtime HR und edlohn attraktive Synergieeffekte und Mehrwerte entstehen. Das wiederum macht edtime HR vor allem für Unternehmen interessant, die einerseits über ...

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PROMATIS erneut als LEADING EMPLOYER 2024 ausgezeichnet

Wir haben die Ehre – zum dritten Mal in Folge – die Auszeichnung als LEADING EMPLOYER 2024 entgegenzunehmen. Damit zählt PROMATIS zu den TOP 1% der Arbeitgebenden in Deutschland. Vielen Dank für die gelungene & inspirierende Preisverleihung und an alle PROMATIS Mitarbeitenden, die diesen Erfolg mit ihrem Engagement und ihrer Zusammenarbeit erst möglich gemacht haben. Foto (v.l.n.r.): Claus Engel & Veronika Nette von PROMATIS gemeinsam mit Gerlinde Utter (Institute of Research & Data Aggregation)

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Mit integrativen HR-Lösungen auf dem richtigen Weg

Die gerade erschienene Spezialausgabe „Zeitwirtschaft“ von Lohn+Gehalt beschäftigt sich mit den Herausforderungen und Trends der Zeiterfassung. Thematisiert werden neben den gesetzlichen und pragmatischen Herausforderungen bei der Zeiterfassung auch die Einsatzszenarien und Vorteile „digitaler Stempeluhren“. Vorgestellt wird u.a. die Nutzung von edtime – insbesondere in Kombination mit der Lohnabrechnung, edlohn. Der Fachartikel beleuchtet die Vorteile der Automatisierung und beschreibt ...

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