Eine gute Organisation im Fachbetrieb für mehr Mitarbeiterzufriedenheit
Mit Transparenz, Struktur und Wertschätzung schaffst du Vertrauen – und weckst das volle Potenzial deiner Mannschaft.
Mit Transparenz, Struktur und Wertschätzung schaffst du Vertrauen – und weckst das volle Potenzial deiner Mannschaft.
Die Rolle des Teams im Apothekenbetrieb erweist sich zunehmend als entscheidender Erfolgsfaktor. In einer Zeit, in der der Gesundheitssektor einem ständigen Wandel unterliegt, gewinnt der Zusammenhalt innerhalb des Teams an Bedeutung. Wie Apotheken dieses Prinzip anwenden, um nicht nur erstklassige Patientenversorgung sicherzustellen, sondern auch ihre Mitarbeiter langfristig zu binden, steht im Fokus dieser Untersuchung.
Die Charta der Vielfalt ist Deutschlands größte Initiative zur Förderung von Diversity in Unternehmen und Institutionen. Die Organisation wurde 2006 gemeinsam von Unternehmen und Politik gegründet und hat sich zur Aufgabe gemacht, für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld zu sorgen, in dem Alter, Nationalität, Geschlecht, Weltanschauung, körperliche und geistige Fähigkeiten, Religion, sexuelle Orientierung oder soziale Herkunft Wertschätzung erfahren.
In ein paar Tagen ist es wieder soweit und in Deutschland gilt Winterzeit; die Uhren werden um eine Stunde zurückgestellt. In der Nacht vom 29. auf den 30. Oktober 2022 erfolgt von 03:00 Uhr auf 02:00 Uhr der Wechsel auf die mitteleuropäische Winterzeit. Die meisten Menschen freuen sich, dass sie eine Stunde länger schlafen dürfen. Aber es gibt auch Menschen, die in dieser Nacht arbeiten – und zwar eine Stunde länger als üblich. Unternehmen, die ihre Arbeitszeit mit edtime erfassen, müssen ...
Im Jahr 2021 war die Hochschule für Forstwirtschaft Rottenburg (HFR) die forschungsaktivste Hochschule in Baden-Württemberg bezüglich der eingeworbenen Drittmittel je Professor:in und der Publikationsleistung je Professor:in. Dies schlägt sich jetzt auch in der Mitgliedschaft im Promotionsverband nieder: Rund ein Drittel aller HFR-Professor:innen gehören dem Promotionsverband an und dürfen damit junge Menschen zur Promotion führen– und das ist absolute Spitze im Land.
Bürgermeister Christoph Schmitz und die EnBW, vertreten durch die Managerin für Flächensicherung Jennifer Kohl und Projektleiter Stefan Hamann, haben gestern nach der Gemeinderatsabstimmung den Nutzungsvertrag für die Errichung von fünf Windenergieanlagen im Gemeindewald unterzeichnet.
Digital, datengetrieben und KI-gestützt möchten sich heute immer mehr Unternehmen aufstellen und gleichzeitig ihren Angestellten ein modernes Arbeitsumfeld bieten. Auf dem Weg dorthin ist Change & Adoption Management unverzichtbar. Doch wie können Mitarbeiter:innen am besten mitgenommen werden? Anhand der hier vorgestellten Digitalisierungstypen finden Unternehmen es heraus und setzen die richtigen Maßnahmen um.
Unternehmen mit einer zufriedenen Belegschaft sind erfolgreicher. Besonders positiv wirkt sich Mitarbeiterzufriedenheit im Außendienst und Service aus, wo es zum direkten Kundenkontakt kommt. Neben flexiblen Arbeitszeiten und einer angenehmen Atmosphäre gehört moderne und leistungsstarke Software zu den wichtigsten Glücksfaktoren im Arbeitsalltag.
TeamEcho kommt aus Österreich und kümmert sich aber auch in Unternehmen hierzulande um das Thema Mitarbeiterzufriedenheit. Das Unternehmen gehört zu den 57 Bewerbern der Queb HR Innovation Awards 2021.
Nach zehn Monaten Verhandlungen haben sich das Land und die Hochschulen auf die Hochschulfinanzierung der kommenden fünf Jahre bis 2025 verständigt. Ministerpräsident Winfried Kretschmann, Wissenschaftsministerin Theresia Bauer und Finanzministerin Edith Sitzmann sowie die Rektorinnen und Rektoren, Präsidenten und Dekane der 45 staatlichen Hochschulen und der fünf medizinischen Fakultäten ...