„Let’s go green now!“ – unter diesem Motto startete die B+T Unternehmensgruppe Ende vergangenen Jahres die Kampagne zur Erreichung der Klimaziele. Dabei sind die Eigenverpflichtungen für die klimaneutrale Produktion ehrgeiziger als die gesetzlichen Vorgaben. Nach intensiver Vorplanung und Bestandaufnahme fand Mitte Juli der Kickoff für die Implementierung der Nachhaltigkeitsstrategie in die Unternehmensprozesse statt.
Die Retaxation der Gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) ist ein umstrittenes Thema, das die Apothekenbranche seit langem beschäftigt. Dabei handelt es sich um die Rückforderung von Erstattungen für abgegebene Arzneimittel, die von den Apotheken zunächst erstattet wurden. Die GKV kann solche Rückforderungen vornehmen, wenn sie beispielsweise der Meinung ist, dass eine Abrechnung nicht den gesetzlichen Vorgaben entspricht oder dass eine Arzneimittelabgabe nicht korrekt erfolgt ist.
Als Head of IT sind Sie vielseitigem Druck im Unternehmen ausgesetzt. Zudem sind Cyberangriffe im Jahr 2022 um 38% angestiegen: eine langfristig ausgerichtete InfoSec-Strategie nach den Vorgaben der ISO 27001 ist nötig. In diesem Artikel beschäftigen wir uns mit typischen Problemen, denen Sie als Head of IT auf diesem Weg wahrscheinlich begegnen. Wir besprechen Lösungen und zeigen Wege auf, wie Sie die Informationssicherheit in Ihrem Unternehmen voranbringen können.
Mit einem neuen Gesicht im Team startet die WS com solutions GmbH in die zweite Jahreshälfte 2023. Mike Büttgen verstärkt als Techniker für Objektfunkanlagen ab sofort die Sparte BOS Objektfunk. Wir installieren und warten digitale und analoge BOS Gebäudefunkanlagen nach Vorgaben der Feuerwehren und der BDBOS (Bundesanstalt für den Digitalfunk der Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben) in enger Abstimmung mit dem jeweiligen Bauherren.
Bereit für UKCA? – Was Sie bei Zertifizierung und Kennzeichnung von Medizinprodukten beachten müssen, um sie auf den britischen Markt zu bringen, lesen Sie im FOBA-Blogartikel. Infolge des Brexit benötigen Produkte, die derzeit ein CE-Zeichen tragen, ein neues UKCA-Zeichen (UK Conformity Assessed), um auf dem britischen Markt zu bleiben oder eingeführt zu werden. FOBA erklärt, was bei der Produktkennzeichnung zu beachten ist, welche Umsetzungsfristen gelten und teilt nützliche Links.
Moderne Technologien, die nach individuellen Vorgaben komplexe Essays schreiben, Bilder und Graphiken erstellen, umfangreiche mathematische Gleichungen lösen oder sogar Codes für Software erzeugen – Was sich vor wenigen Jahren anhörte wie Science-Fiction ist heute bereits Realität. Künstliche Intelligenz erleichtert uns die Arbeit in einer Vielzahl von Gebieten. Auch das Projektmanagement bleibt davon nicht unberührt. Wie KI hier zum Einsatz kommt, erläutern uns künstliche Intelligenzen selbst.
Heutzutage müssen die Produkte schneller auf den Markt gelangen und das bei gleichbleibender Qualität und der Einhaltung strenger gesetzlicher Vorgaben. "Eine präzise Organisation aller Prozesse ist notwendig. Damit diese Prozesse umsetzbar sind und eine große Menge an Daten verarbeitet werden können, setzen Unternehmen vermehrt auf ein Manufacturing Execution System (MES).“ meint Dr. Michael Leupold, Abteilungsleiter für Enterprise Resource Planning und IT-Concepts bei PROTEMA.
In Schulen, öffentlichen Bildungsstätten aber auch in Verwaltungsgebäuden und damit vergleichbaren, zumeist öffentlich zugänglichen Objekten kommt vermehrt der Wunsch oder gar die Verpflichtung auf, organisatorische wie auch technische Vorkehrungen für einen möglichen Amoklauf zu treffen. Die dafür erforderlichen Anforderungen an organisatorische und technische Vorkehrungen werden im Zusammenhang mit den normativen Vorgaben für Notfall- und Gefahren-Reaktion-Systemen (NGRS) definiert.
Die neuen EU-Vorgaben beenden den Einsatz von Kompaktleuchtstofflampen und Leuchtstoffröhren, fordern Ökodesign aus Kreislaufwirtschaft und getreu dem Lieferkettengesetz. Wie der Wechsel mit u.a. bis zu 70% Stromersparnis in Krankenhaus, Pflege, Praxis gelingt, das erläutern wir kompakt im Webinar am 30.03.2023 von 16:30-17:30 Uhr mit dem Fachverband der Krankenhaustechnik e.V.
Urlaub ist eine Zeit der Unbeschwertheit, in dem wir das Verdiente genießen! Vor allem nach drei Jahren Corona werden jetzt Pläne für den diesjährigen Urlaub geschmiedet. Damit in der Personalabteilung die Arbeitstage auch richtig berechnet und alle Urlaubsansprüche richtig umgesetzt werden können, gilt es drei wichtige Vorgaben vom Bundesarbeitsgericht zu beachten.
Seit dem 12. Dezember 2022 ist eine neue Technische Regel für Gefahrstoffe Holzstaub (TRGS 553 “Holzstaub”) in Kraft. Dabei werden nun klare Arbeitsplatzgrenzwerte (AGW) angegeben. Heißt konkret: Was bisher dringende Empfehlung war, ist nun Pflicht. Und wird kontrolliert. industrieluftreiniger speziell gegen Holzstaub können helfen, den AGW dauerhaft einzuhalten. Dank intelligenter Mess- und Steuerungsgeräte sogar punktgenau.
Öffentliche Vergabeverfahren sind für Unternehmen aus allen Branchen eine gute Möglichkeit, an lukrative Aufträge zu gelangen. Das Vergaberecht gibt den öffentlichen Auftraggebern aber teilweise sehr strenge Vorgaben an die Hand, um sich von der Eignung der Bieter zu überzeugen.
Nicht nur Unternehmen, sondern auch Verwaltungen von Bund, Ländern und Kommunen verpflichten sich immer mehr der Nachhaltigkeit. Anforderungen politischer Nachhaltigkeitsstrategien finden sich in Vorgaben für das Verhalten von Behörden wieder. Und damit auch bei der Beschaffung durch die öffentliche Hand.
Anwälte und Beobachter waren gleichermaßen überrascht von dem Urteil, das Richterin Gallner diese Woche verkündete: Arbeitszeiterfassung ist ab sofort Pflicht in Deutschland. So lautet die höchstrichterliche Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts. Damit endet die Unklarheit seit dem EuGH-Urteil von 2019, aber noch immer fehlen gesetzliche Vorgaben. Wir geben einen Überblick über die aktuelle Rechtslage und zeigen, wie eine sinnvolle und rechtssichere Zeiterfassung aussehen kann.
Ganze 11 Paragraphen waren in der Gesetzgebung notwendig, um die Vorgaben für die Auszahlung der Energiepreispauschale darzustellen. Die Komplexität dieser Einmalzahlung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung ist hoch. Die edlohn Systementwicklung hat die Anpassungen der Anwendung nicht nur zeitgerecht vorgenommen, sondern auch zusätzlichen Nutzen für die Mitarbeiter*innen der Lohn- und Gehaltsabrechnung eingebaut.
Wie können Krankenkassen Kosten reduzieren, Versicherte besser versorgen und zugleich aktuellen gesetzlichen Vorgaben zur Digitalisierung gerecht werden? BITMARCK unterstützt sie dabei, diese Fragestellungen mithilfe von Daten und KI zu lösen – und profitiert dabei selbst von einer ganzheitlichen, zusammen mit Comma Soft umgesetzten Datenstrategie.
BDEW und BSI haben neues Kommunikationsparadigma für die Marktkommunikation erarbeitet. Alle aktuellen Technologien werden abgelöst, die Zeit drängt – innerhalb von zwei Jahren sind die Vorgaben umzusetzen! Was bedeuten die Änderungen konkret für die Energiebranche? Das erfahren Sie im Whitepaper der Virtimo AG: In einer Vorstudie haben die Experten für Marktkommunikation die Anforderungen an eine konkrete Implementierung der neuen Regularien untersucht und stellen Ihnen die Ergebnisse vor.
Die Pandemie hat die Entwicklung neuer Arbeitsmodellen beschleunigt. Vor allem hybride Formen liegen im Trend. Viele Unternehmen planen, ihren Mitarbeitenden in Zukunft einen Mix aus Präsenzarbeit und Homeoffice anzubieten und stellen häufig diese Fragen: • Welche gesetzlichen Vorgaben müssen Unternehmen beachten? • Worin besteht der Unterschied zwischen Telearbeitsplatz und mobilem Arbeiten? • Was können Arbeitgeber:innen tun, damit hybrides Arbeiten für alle Beteiligten erfolgreich ist?
Wie nachhaltig sind die Verpackungen deutscher Unternehmen? Was bedeutet überhaupt nachhaltiges Verpackungsmanagement? Und welche Vorgaben gelten laut dem Verpackungsgesetz? Dipl.-Ing. Carolina E. Schweig ist Inhaberin der Verpackungsberatung C. E. Schweig und gibt in diesem Beitrag Antworten auf diese spannenden Fragen rund um das Thema Nachhaltigkeit im Verpackungsmanagement.
Mit dem externen Informationssicherheitsbeauftragten (CISO) und dem externen Datenschutzbeauftragten (DSB) stellt x-tention wichtigen Positionen als Partner. CISO und DSB beraten die Unternehmensführung in Sicherheits- und Datenschutzfragen, entlasten die IT-Abteilung und überwachen die Einhaltung der gesetzlichen und normativen Vorgaben mit einer neutralen Herangehensweise von außen. Die Experten führen jährliche Sicherheits- und Datenschutzaudits durch und trainieren Ihre Mitarbeiter.
Steigern Sie die Asset-Performance und reduzieren die Kosten mit Hilfe von SAP Asset Strategy and Performance Management, indem Sie Ihre Instandhaltung durch Empfehlungen und Vorgaben für präventive und/oder korrigierende Maßnahmen verbessern.
Gefahrstoffe werden in den verschiedensten Branchen und zahlreichen Unternehmen verarbeitet oder gelagert. Dabei stellt besonders das Handling solcher Stoffe innerhalb des Lagers, die Weiterverarbeitung oder auch der Transport zum Kunden die Logistik zahlreicher Unternehmen vor Herausforderungen. In diesem Zusammenhang steht auch die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben wie zum Beispiel Zusammenlagerungsverbote, welche im Besonderen die Lagerung solcher Stoffe betreffen.
Die Ladsäulenbetreiber könnten nicht unterschiedlicher sein – von Energieversorgern bis hin zu Parkhausbetreibern. Sie alle haben gemein, dass sie für einen zuverlässigen und sicheren Betrieb ihrer öffentlichen Ladesäule verantwortlich sind. Doch welche Ladesäulen gelten als „öffentlich“ und welche gesetzlichen und rechtlichen Vorgaben müssen hierbei beachtet werden? Diese und weitere Fragen beantworten wir in unserem kostenlosen Whitepaper.
In vielen handwerklichen Berufen, im medizinischen Bereich oder in der industriellen Produktion ist eine angemessene Schutzkleidung nicht wegzudenken. Die Persönliche Schutzausrüstung – kurz: PSA – schützt Beschäftigte vor Unfällen oder arbeitsbedingten Erkrankungen. Damit eine umfassende Gefahrenprävention gewährleistet werden kann, macht die PSA-Verordnung konkrete Vorgaben für Arbeitgeber und Angestellte.
Die Gesundheit der Angestellten hat in jedem Fall Vorrang im Arbeitsalltag. Um arbeitsbedingte Erkrankungen und gesundheitliche Schädigungen auszuschließen, ist eine regelmäßige Arbeitsmedizinische Vorsorge unabdingbar. Hierzu macht die Verordnung zur arbeitsmedizinischen Vorsorge – abgekürzt ArbMedVV – konkrete sowie einheitliche Vorgaben für Arbeitgeber und Ärzte.
