In der heutigen dynamischen Arbeitswelt stehen Unternehmen vor der zunehmenden Herausforderung, die innere Kündigung ihrer Mitarbeiter zu verhindern. Diese Form der Kündigung ist nicht offiziell, sondern beschreibt vielmehr den Zustand, in dem Mitarbeiter aufgrund von Unzufriedenheit mit Arbeitsbedingungen, fehlenden Aufstiegschancen oder einer ungünstigen Führungskultur ihre Motivation und Leistungsfähigkeit allmählich verlieren.
Bist du als Handwerker Mitglied in einer Gemeinschaft, profitierst du gleich mehrfach. Du stärkst dich, deine Mitarbeiter und den gesamten Fachbetrieb.
Seit 2019 sind die Arbeitgeber in der EU dazu verpflichtet, die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiter zu erfassen und zu dokumentieren. Die Erfassung muss verlässlich, objektiv sowie leicht zugänglich sein. Für viele Unternehmen ist diese Vorgabe eine weitere lästige Pflicht, der sie nachkommen müssen. Laut einer Untersuchung der BAuA im Jahr 2021 werden 47% der Arbeitszeiten betrieblich erfasst und 32% der Mitarbeiter dokumentieren ihre Arbeitszeit selbst. Aber dennoch gibt es nach wie vor Unternehmen,
In einer Zeit, in der Organisationen und Unternehmen als Katalysatoren des Wandels gelten, stehen nicht nur Großkonzerne und Industrieunternehmen im Rampenlicht, sondern auch kleinere Einrichtungen wie Apotheken. Etwa 12.000 Apothekeninhaber und Tausende Mitarbeiter finden sich in einer Atmosphäre der Enttäuschung und Ratlosigkeit wieder.
In Reaktion auf den heutigen Protestauftakt in Thüringen haben Apotheken bundesweit die Möglichkeit erhalten, an einer landesweiten Aktion teilzunehmen, die darauf abzielt, auf bestehende Anliegen aufmerksam zu machen. Unter dem Motto "Wir sehen rot" sollen Apothekenteams rote T-Shirts tragen, um ein sichtbares Zeichen zu setzen. Trotz der potenziellen Symbolkraft dieser Aktion äußern jedoch einige Apothekeninhaber und Mitarbeiter Bedenken hinsichtlich der praktischen Umsetzung und Wirksamkeit.
Die Betreibung einer Apotheke ist zweifellos ein komplexes Unterfangen, das mit einer Vielzahl von Risiken einhergeht. Von Naturkatastrophen über Cyberangriffe bis hin zu internem Betrug durch Mitarbeiter - die Liste potenzieller Gefahren ist lang und vielschichtig. Angesichts dieser Realität ist es unerlässlich, dass Apothekenbetreiber sich angemessen versichern, um finanzielle Verluste zu minimieren und den reibungslosen Betrieb ihrer Einrichtungen sicherzustellen.
Digitale Zwillinge mechanischer Systeme erfordern häufig die Abbildung des dynamischen Verhaltens der Komponenten. Was nicht alle wissen: Mit SPMWrite gibt es in Ansys ein Reduktionsverfahren, mit dem ein Systemmodell mit Hilfe modaler Superposition direkt aus einer Modalanalyse in Ansys Mechanical erzeugt werden kann. CADFEM Mitarbeiter Simon Petermaier zeigt anhand eines typischen Beispiels, wie Bauteile für die Systemsimulation reduziert werden können.
Wie engelhorn eine einheitliche Systemlandschaft schafft, von der Mitarbeiter und Kunden profitieren. Interview mit Katrin Schäfers, Abteilungsleiterin e-Commerce Technik engelhorn "Was wir tun, tun wir mit Herz, Stil und Mut – seit über 130 Jahren". Das Motto des mittelständischen Modehändlers engelhorn zeugt von einer Unternehmensphilosophie, die den Kunden stets in den Mittelpunkt des wirtschaftlichen Handelns stellt. Kein Wunder also, dass das Mannheimer Unternehmen dem Kundenservice besond
Inmitten ökonomischer Unsicherheiten sieht sich die Apothekenbranche mit einer alarmierenden Serie von Schließungen konfrontiert, die sowohl für Mitarbeiter als auch Kunden tiefgreifende Auswirkungen mit sich bringt. Die kontinuierlichen Herausforderungen der Pandemie, kombiniert mit sich verändernden Marktbedingungen, haben zahlreiche Apothekenbetreiber an den Rand der Existenz getrieben.
Die Deutsche Rentenversicherung hat jüngst Alarm geschlagen, da die Zahl der Betrugsfälle, bei denen Trickbetrüger sich als Mitarbeiter der Rentenversicherung ausgeben, um sensible Daten oder Geld von Versicherten zu ergattern, alarmierend gestiegen ist. In einer Pressemitteilung wurden die verschiedenen Methoden, die von den Betrügern angewendet werden, um ihre Opfer zu täuschen, eindringlich thematisiert.
Die öffentlichen Apotheken sehen sich in einer entscheidenden Phase, in der politische Entscheidungen und das Engagement der Apothekerschaft die künftige Richtung dieser Einrichtungen maßgeblich beeinflussen werden. Die zentrale Frage, wie die Mitarbeiter und Inhaber ihre berechtigten Forderungen durchsetzen können, steht weiterhin im Raum
Die Digitalisierungsbestrebungen in produzierenden Unternehmen sind in der Regel auf die Vernetzung von Maschinen, die Einführung einer digitalen Fertigungssteuerung und vielfältige, häufig sperrige Insellösungen fokussiert. Wie kann das für operative Mitarbeiter verbessert werden? Erfahren Sie hier, wie Vernetzung als Chance genutzt werden kann.
Die Erstmusterprüfung ist ein fester Bestandteil in der Elektronikfertigung. Ein nicht entdeckter Fehler zu Beginn des Fertigungsprozesses potenziert sich über das gesamte Fertigungslos. Der EMS-Fertiger Mair Elektronik evaluierte mittels einer ausführlichen Marktanalyse das beste Inspektionssystem für Erstmuster. Das eindeutige Ergebnis führte zu einem signifikant verbesserten Prozessschritt mit hoher Akzeptanz der Mitarbeiter - und einem nachgewiesenen Return of Invest von unter 6 Monaten.
In der heutigen Geschäftswelt ist Microsoft 365 zu einer wichtigen Lösung für Unternehmen geworden, die ihre Produktivität steigern und ihre Mitarbeiter effizienter arbeiten lassen möchten. Doch diese fortschrittliche Technologie ist nicht immun gegen die wachsende Bedrohung von Cyberangriffen. Mehr Informationen auf unserem neuen Blogbeitrag.
Zum Schutz vor glühender Hitze, trockenem Wind, Mücken und anderen Blutsaugern nehmen Elefanten gern und regelmäßig ein Staubbad. Staubbäder sind Körper- und Hautpflege für Elefanten. In einer langwierigen und aufwendigen Prozedur wird der ganze Körper nach und nach eingepudert. Das dient einerseits als Schutz vor der starken Sonne, ist aber auch sehr hilfreich gegen alle möglichen Parasiten, die sich auf der Haut ansammeln. Gut für Elefanten. Aber für Mitarbeiter ist ein Staubbad nichts...
Das Arbeitsgericht Duisburg hat ein kontroverses Urteil gefällt, das die Frage aufwirft, inwieweit Arbeitgeber das Laden von Elektrofahrzeugen am Arbeitsplatz regulieren können. In dem Fall (Aktenzeichen: 5 Ca 138/22) wurde ein Mitarbeiter ertappt, wie er den Akku seines Hybridautos unrechtmäßig an einer Firmensteckdose auflud. Die Hausordnung des Arbeitgebers verbot dies aus Sicherheitsgründen, dennoch wurde der Beschäftigte fristlos entlassen.
Der Weg in die Amazon Web Services (AWS) Cloud sollte immer mit einer übergreifenden Cloud Strategie verbunden sein, sodass bspw. die einfachen und sehr häufig langweiligen operativen Aufgaben von IT-Mitarbeitern technisch automatisiert werden. Somit entstehen viel mehr Freiräume für strategisch wichtigere und häufig auch qualitativere Aufgaben, welche nicht zuletzt – für jeden Mitarbeiter - viel mehr Spaß machen. Mehr Informationen dazu auf unserem Blogbeitrag.
In unserer heutigen Folge der QUEB-Podcastreihe sprechen wir mit Nadiya Shaban, Head of HR von LEONI in der Ukraine. Sie hat uns eindrucksvoll von den ersten Stunden des Krieges erzählt, was HR-Arbeit in Zeiten des Krieges ausmacht, bspw. einen Bunker zu organisieren und Busse, die alle Mitarbeiter dorthin fahren, wenn einer der häufigen Luftalarme dazu aufruft.
Die Inventur mit einer Android App durchzuführen ist sehr vorteilhaft, da viele Mitarbeiter mit dem Android Betriebssystem vertraut sind. Warum also nicht die Erfahrung nutzen und die Inventur App ganz einfach von Google Play Store herunterladen. Dies benötigt keine große Installation und kann schnell eingesetzt werden. Um die Inventursoftware auszuprobieren, gibt es die kostenlose Demo COSYS Inventur App, die leicht zur Vollversion ausgerüstet werden kann.
Immer mehr Unternehmen werben mit einer Vier-Tage-Woche um neue Mitarbeiter. Auch Handwerksbetriebe können so ihre Attraktivität als Arbeitgeber steigern.
"Die Gesundheit unserer Mitarbeiter ist durch die Luftreiniger gut geschützt", sagt Hugo Fransen, Projektleiter und Technischer Zeichner bei Houtverwerkingsindustrie Fransen, einem Familienbetrieb in den Niederlanden. “Zum Beispiel wird beim Schleifen viel Staub freigesetzt, der aufgewirbelt wird und lange liegen bleibt. Wir haben nach einer Lösung für den Holzstaub gesucht, der bei der Produktion entsteht, denn wir wollen verhindern, dass unsere Kollegen in Zukunft davon krank werden.”
Die Rolle des Teams im Apothekenbetrieb erweist sich zunehmend als entscheidender Erfolgsfaktor. In einer Zeit, in der der Gesundheitssektor einem ständigen Wandel unterliegt, gewinnt der Zusammenhalt innerhalb des Teams an Bedeutung. Wie Apotheken dieses Prinzip anwenden, um nicht nur erstklassige Patientenversorgung sicherzustellen, sondern auch ihre Mitarbeiter langfristig zu binden, steht im Fokus dieser Untersuchung.
Das im Januar 1998 gegründete Unternehmen konnte bereits drei Jahre später in den Status einer GmbH überführt werden. Aus dem Einzelunternehmen wurde die Oberflächen- & Elektrotechnik Scheigenpflug GmbH, kurz OTE genannt. Heute zählt OTE, die an Stand 42 der diesjährigen ZVO-Oberflächentage #OTBerlin23 ausstellt, 14 Mitarbeiter, davon drei Auszubildende.
Chatbots bieten Stadtverwaltungen die Möglichkeit, ihre Effizienz durch die automatisierte Beantwortung von häufig gestellten Anfragen zu steigern, wodurch Mitarbeiter entlastet und Kosten gesenkt werden. Die Stadt Bad Oeynhausen hat ihren Chatbot „Colon“ im Mai nach einer Umsetzungszeit von nur drei Monaten live geschaltet. Julia Kleinert und Patrick Höwener haben das Projekt auf Seiten der Stadt federführend umgesetzt. In diesem Interview teilen sie Einblicke in die Entstehung des Chatbots.
Nicht nur in Zeiten eines hart umkämpften Arbeitsmarktes in der Kreativbranche ist die Mitarbeiterbindung ein wichtiger strategischer Aspekt, denn die Nachhaltigkeit jeder Unternehmung hängt maßgeblich von ihrem wichtigsten Erfolgsfaktor ab: dem Wohlbefinden der Mitarbeitenden. Neben einer transparenten internen Kommunikation und einer auf Wertschätzung basierten Firmenkultur gibt es auch ganz…
